Awareson – specjaliści w rekrutacji IT.
  • about us
  • IT candidates
  • for employers
  • technologies
  • join us
  • blog
  • contact
  • pl
  • en
  • about us
  • IT candidates
  • for employers
  • technologies
  • join us
  • blog
  • contact

IT Rekruter

ID: #1942

published: 2022-07-02

type of employment: Permanent

consultant: Dorota Andrzejewska

apply

location: Warsaw

Nazwa stanowiska:

IT Rekruter

Opis firmy:

Awareson jest jedną z najskuteczniejszych agencji rekrutacyjnych IT w Polsce oraz dostawcą usług IT dla biznesu. Pracując z nami doskonalisz swój warsztat rekrutera IT zgodnie z międzynarodowymi standardami, zarabiasz najwyższą prowizję na rynku i pracujesz w doskonałej atmosferze. Jako rekruter IT w Awareson masz trzy ścieżki kariery: specjalizacja w wybranych technologiach jako rekruter IT 180, rozwój w kierunku rekrutacji 360 lub w kierunku liderskim.

Działamy na rynku od 2017 r. i przez ten czas zdobyliśmy zaufanie czołowych międzynarodowych Klientów. Kilka ważnych faktów o naszym doświadczeniu:

  • 3500+ procesów rekrutacyjnych IT sfinalizowanych z sukcesem,
  • 600+ rekrutacji na etat i w modelu body leasing w ciągu ostatnich 5 lat,
  • 3 zespoły złożone z wyspecjalizowanych rekruterów w konkretnych obszarach IT,
  • dostawca dla największych na świecie klientów końcowych Global Fortune 500 z branż: FMCG, produkcyjnej, nowych technologii, energetycznej, biotechnologicznej, motoryzacyjnej oraz firm konsultingowych BIG4 oraz software house’ów.

Twój zakres obowiązków:

  • Realizowanie projektów rekrutacyjnych zgodnie ze standardami Awareson – w tym aktywne pozyskiwanie kandydatów, utrzymywanie kontaktu z kandydatami, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami na określone stanowiska,  weryfikacja kandydatów pod względem oczekiwanych kwalifikacji i predyspozycji, negocjacje warunków współpracy i podpisywanie umów z kandydatami, feedback dla kandydatów, komunikacja telefoniczna i mailowa.
  • Systematyczne rejestrowanie wszelkich istotnych danych i czynności w systemie CRM.
  • Współpraca oparta na zakomunikowanych wartościach firmy.

Nasze wymagania:

  • Min. 2-letnie doświadczenie w rekrutacji IT.
  • Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie min. B2.
  • Samodzielność i nastawienie na realizację celu.
  • Umiejętność pracy w zespole - dzielenie się wiedzą i atmosfera współpracy jest dla nas szalenie ważna!
  • Mile widziane zainteresowanie nowymi technologiami i rozwojem osobistym.

To oferujemy:

  • 7000-12000 PLN brutto podstawy wynagrodzenia na UoP (preferowane) lub B2B w zależności od doświadczenia. Jeżeli masz wyższe oczekiwania - daj nam znać, bo do kandydatów podchodzimy indywidualnie.
  • Jedna z najwyższych prowizji na rynku wypłacana zawsze niezależnie od osiągnięcia targetu, z prowizją szybko przekroczysz 10000 PLN ‘na rękę’.
  • Programy motywacyjne! W 2021 wśród nagród vouchery do ulubionych sklepów, spa, iSpot, konsultacje stylistów, wyjazdy po Europie, do Meksyku, do Tajlandii lub do Singapuru, czy tygodniowy pobyt w Londynie w szkole językowej.
  • Pełna licencja LinkedIn Recruiter zintegrowana z firmowym ATS / CRM dla każdego.
  • 2000 PLN na pasje rocznie!
  • Kwartalne eventy, wyjazdy integracyjne.
  • Klub lunchowy Monthly Achievers.
  • Elastyczne godziny pracy.
  • Możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej.
  • Comiesięczne konkursy, zawody i wydarzenia.
  • Karnet sportowy - opłacany w 50%.
  • Brak dress-code.
  • Prywatna opieka zdrowotna.
  • Ciągłe szkolenie i mentoring przez całą karierę w firmie, program rozwojowy dla wszystkich.
  • Prosto zdefiniowana i osiągalna ścieżka kariery w trzech kierunkach: lider, ekspert 180, ekspert 360.

Zainteresowany? Skontaktuj się ze mną:

  • dorota.andrzejewska@awareson.com

Awareson is IT Recruitment Consultancy specializing in delivery of IT Specialists on contract and permanent basis to Customers across Europe.

apply

refer

    fields marked * are required

      fields marked * are required

      PLEASE NOTE: each referral has to meet the below mentioned criteria:

      • the person(s) you recommend must NOT be already registered with Awareson
      • the person you refer must complete a probationary period with their new employer: for permanent introductions – 12 weeks, for contract workers – 4 weeks in a single assignment

      contact us — let’s talk about your new employee!
      see also: IT job offers | cooperation models

      Awareson – specjaliści w rekrutacji IT.
      • about us
      • IT candidates
      • for employers
      • technologies
      • join us
      • contact
      • gdpr/cookies

      © 2022 AWARESON SP. Z O.O. - WSZELKIE PRAWA ZASTRZEŻONE / ALL RIGHTS RESERVED