Zatrudnij, zaangażuj, zatrzymaj. Rynek pracy IT 2025.
Po latach dynamicznego wzrostu, a potem korekcie – rynek pracy IT w Polsce się stabilizuje. Według najnowszego raportu „Zatrudnij, zaangażuj, zatrzymaj. Rynek pracy IT 2025.” Awareson, spowolnienie wynagrodzeń, choć rotacja pracowników osiąga rekordowe poziomy. W obliczu rosnącego popytu na doświadczonych specjalistów oraz konieczności dostosowania się do nowych trendów, firmy muszą znaleźć skuteczne sposoby na budowanie zaangażowanych zespołów.
Ponad 72% dużych działów IT planuje realizację nowych projektów w 2025 roku, co odzwierciedla poprawę warunków gospodarczych w Polsce oraz globalny wzrost wydatków technologicznych. Mimo wyzwań, takich jak ograniczony dostęp do specjalistów czy presja na HR, perspektywy dla sektora IT są obiecujące. Gartner prognozuje wzrost wydatków technologicznych o ponad 9%, co stwarza solidne podstawy dla kolejnych inwestycji.
Pomimo pozytywnych sygnałów, firmy zmagają się z dużą rotacją pracowników oraz rosnącym zapotrzebowaniem na ekspertów w takich obszarach jak sztuczna inteligencja, przetwarzanie danych czy cyberbezpieczeństwo. Jak wynika z raportu, zatrzymanie talentów wymaga zapewnienia możliwości rozwoju, szkolenia oraz lepszej komunikacji w zespołach. To kluczowe elementy, które decydują o sukcesie w dynamicznym środowisku IT.
Jeśli chcesz dowiedzieć się, jak skutecznie rekrutować, rozwijać i zatrzymywać najlepszych specjalistów IT, pobierz pełny raport Awareson na stronie awareson.com/itreport. Odkryj strategie i prognozy, które mogą zmienić sposób, w jaki zarządzasz talentami w swojej organizacji.
